COMMUNITY INVESTMENT PLAN: Nieuws november 2023


Marco Freriks - Associate Director, Asset Management SEGRO

In de rubriek In the picture maak je kennis met de mensen die het CIP maken en zijn. Klanten, partners, SEGRO medewerkers, omwonenden; ieder die op een manier betrokken is. Deze keer: Marco Freriks, Associate Director, Asset Management SEGRO Netherlands. 

Als asset manager en portefeuillehouder is Marco voor onze SEGRO-klanten een bekend gezicht. Een perfecte positie om binnen SEGRO ook hoofdverantwoordelijk en aanspreekpunt te zijn voor het CIP. “Klanten kennen mij, en ik ken onze klanten”, vertelt Marco. “Best logisch dus dat ik deze rol op me heb genomen, want het CIP draait om elkaar kennen, vinden en verbinden. Natuurlijk doe ik dit vooral omdat ik me sterk betrokken voel bij onze omgeving. Hoe waardevol én leuk is het om samen verschil te maken!”

Samenbrengen en verbinden
Vanuit zijn rol binnen SEGRO weet Marco wat zijn klanten doen; hij komt bij ze over de vloer. “Daardoor weet ik wat ze als organisatie of persoon te bieden hebben, hoe ze eventueel kunnen bijdragen aan de lokale community. En ik weet ook wat ze zoeken. Het zijn veelal internationale organisaties die zelf ook iets nodig hebben uit de lokale omgeving –  nieuwe medewerkers bijvoorbeeld. Het CIP is een prachtig middel om internationaal en lokaal samen te brengen, om behoeften en mogelijkheden te verbinden.”

Nieuwe kansen
Dat gebeurde afgelopen november heel concreet met de Bedrijven in Zicht Open Dag. “Dat is een sterk voorbeeld van wat het CIP kan betekenen. In dit geval het verbinden van het internationale en lokale. Bedrijven openden hun deuren voor een dag, geïnteresseerden uit de directe omgeving kwamen een kijkje nemen. En daarmee ontstonden kansen, voor werkgevers en voor werkzoekenden. Dat is waar we het voor doen én waar ik me graag voor inzet!”

In beweging voor bewegen

Sporten en bewegen is gezond., maar niet voor iedereen vanzelfsprekend. Vanwege bijvoorbeeld financiële of fysieke beperkingen. Voor die groep komen wij in beweging, door bij te dragen aan sport events in Haarlemmermeer. Er komen mooie en leuke events aan in 2024!

Wat we willen bereiken

Bij SEGRO houden we van doen. Duurzame en positieve impact maken. Dat is ook waarom we het CIP hebben opzet. We willen bijdragen aan de lokale omgeving. En dat doen we natuurlijk doelgericht.

Daarvoor hebben we vier strategische doelen benoemd. Deze geven ons houvast bij de keuzes die we maken. Zie het als ambities en richtlijnen om echt verschil te maken.

• We creëren een sociaal platform om de relaties tussen bedrijven en belanghebbenden met de gemeente Haarlemmermeer, leden van Airport Business Park de Hoek en de lokale gemeenschap te versterken.
• We stimuleren en inspireren jong lokaal talent door ze enthousiast te maken voor carrièremogelijkheden binnen SPAA en in de bouwsector. 
• We helpen mensen die het verst van de arbeidsmarkt verwijderd zijn. We moedigen ze aan om hun vaardigheden en zelfvertrouwen te ontwikkelen. We brengen ze in verbinding met onze klanten op SPAA en willen ze zo toegang geven tot coaching, werktraining en leren.
• We willen de lokale omgeving van SPAA verbeteren door de biodiversiteit en het welzijn van de gemeenschap te bevorderen. We stimuleren een gezonde levensstijl in en rond SPAA.

Grote doelen? Zeker. Daarom hebben we elkaar nodig; elkaars kennis, mogelijkheden, netwerken en inzet. Precies waarom we het CIP hebben opgezet.

Meer weten over ons CIP? Stuur een e-mail naar onze Sinead: sinead.hitchcock@segro.com